Как я стала трекером проектов: опыт обучения в Школе стартапов Сколково

Как я пришла на программу?
Меня зовут Маргарита и являюсь Главным экспертом в области общебанковских закупок «Газпромбанка» АО. В процессе работы, осуществляя одну из закупок, я узнала о существовании таких специалистов, как трекеры проектов. Меня заинтересовало данное направление деятельности, и после изучения доступной информации я начала искать образовательные программы, которые позволят углубить свои знания. Практически сразу я нашла информацию о Школе стартапов Сколково и её программе «Аттестация трекеров». Без сомнения я приняла решение пройти курс обучения.

Было ли сложно учиться?
Как и любая новая область знания, знакомство с работой трекера, методологиями и инструментами было не легким, но очень увлекательным. Нас погрузили не только в теорию, но, а также в практику, что позволяло закреплять изученные материалы и практиковать навыки трекерства.

Хочу отметить большой вклад команды программы, а именно лекторов и методологов, и конечно, хочу выразить отельную благодарность нашему супервизору Алексею Комову за наставничество, помощь и поддержку, и руководителю программы Елене Шариповой за такой проект.

Получилось ли у Вас реализовать себя в роли трекера?
После завершения обучения я принимала участие в Акселерационных программах Школы стартапов Сколково, на мероприятиях акселератора «Компаний перспективного портфеля Фонда НТИ», в Мастерской управления «Сенеж».

Знания, полученные в рамках программы «Аттестация трекеров» Школы стартапов Сколково, позволили мне грамотно анализировать и выявлять слабые места стартапов, применять методологии для выявления проблем и структурирования информации по проекту. Особенно ценно наблюдать, как в результате работы фаундеры переосмысливают стратегии, позиционирование и восприятие проекта в целом, и фокусируются на направлениях, важных для роста и развития проекта.

Что поняла основное при работе со стартапами?
Каждый фаундер увлечен своим проектом и зачастую генерирует достаточное количество идей и направлений его развития. Задача трекера — это фокус на цели и приоритетных этапах работы, системность и правильное применение методологии.